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様々な「人財」が活躍中。

「アクターリアリティー」という社名には、
【社員一人ひとりの輝きと、人としての成長を実現していただく】という想いが込められています。
国籍やジェンダーに関わらず、
各々が持てる力を発揮し、技術支援に貢献しています。

INTERVIEW

エンジニア
営業
Y.Sさん - 入社3年目
アクターリアリティー
入社の決め手は何でしたか?
Y.Sさん - 入社3年目
就職活動では「現場でお客様の課題解決に直接関わりながら成長できる環境」を重視していました。当社の説明会や面接で、出向先でもしっかりサポートしてもらえる体制があると知り、安心して挑戦できると感じたことが決め手です。入社後も月1回のフォロー面談があり、技術的な相談もしやすいので、現場にいながらも会社とのつながりを感じられる点が魅力だと思っています。
アクターリアリティー
現在はどのような業務を担当していますか?
Y.Sさん - 入社3年目
大手自動車メーカー様の生産管理システムの開発を担当しています。主にバックエンドのAPI開発を任されており、JavaとSpring Bootを使って機能実装を進めています。お客様の業務フローを理解しながら設計・実装できるので、単なるコーディング以上の経験が積めています。
アクターリアリティー
仕事のやりがいを感じるのはどんな時ですか?
Y.Sさん - 入社3年目
自分が開発した機能が実際に現場で使われて、業務効率化に貢献できた時ですね。先日も、在庫管理の処理速度を改善する提案をして、それが採用されたんです。お客様から直接「助かっています」と言っていただけた時は、本当に嬉しかったです。出向という形態だからこそ、現場の声をダイレクトに聞けるのが魅力だと思います。
アクターリアリティー
職場の雰囲気はいかがですか?
Y.Sさん - 入社3年目
出向先はベテランエンジニアが多い環境なので、最初は緊張しましたが、皆さん親切に教えてくださいます。わからないことがあればすぐに聞ける雰囲気があり、技術力を高められる環境です。また、当社の営業担当者が定期的に様子を見に来てくれるので、何か困ったことがあれば相談できる安心感があります。
アクターリアリティー
今後の目標を教えてください。
Y.Sさん - 入社3年目
今はバックエンド中心ですが、フロントエンドやインフラ領域にも挑戦して、フルスタックエンジニアを目指したいです。当社は様々なプロジェクトがあるので、希望すればいろいろな技術に触れるチャンスがあると聞いています。将来的にはプロジェクトリーダーとして、チームをまとめる役割も担いたいですね。
K.Wさん - 入社5年目
アクターリアリティー
入社してからのキャリアの変遷(担当業務の変化)について教えてください
K.Wさん - 入社5年目
入社後は約6か月間の研修で開発の基礎を学び、その後は受託開発のWebサイト制作プロジェクトに参画しました。以降はWebサイト開発・運用をはじめ、大手IT企業向けシステムの改修、ストレスチェックシステムの開発、業務システムの改修など、さまざまなプロジェクトを経験しています。
アクターリアリティー
現在はどのような業務を担当していますか?
K.Wさん - 入社5年目
現在は、工場の生産ラインや作業者を管理する生産管理システムや、タブレットを活用した作業支援アプリの開発に携わっています。プロジェクトでは、リーダーがクライアント対応やスケジュール管理を担当し、私はサブリーダーとして進捗管理や資料作成などの補助業務を担当しています。また、開発業務も並行して行っており、業務割合は開発が約7割、リーダー補助が約3割です。
アクターリアリティー
どのような時に自身の成長を感じますか?
K.Wさん - 入社5年目
入社当初は開発業務が中心でしたが、現在はサブリーダーとして進捗管理や資料作成などにも携わるようになりました。開発だけでなく、プロジェクト全体を見ながら業務を進められるようになった時に、自身の成長を実感しますね。
アクターリアリティー
長く働く中で感じる当社の魅力を教えてください
K.Wさん - 入社5年目
担当する案件や業務について、自分の希望や相談に柔軟に対応してもらえるところです。受託開発ではさまざまな開発経験を積めるだけでなく、自分の成長や志向に合わせて挑戦できる環境があるため、安心して働けています。
アクターリアリティー
仕事のやりがいと今後の目標を教えてください。
K.Wさん - 入社5年目
新卒で入社して、今ではチームの中核メンバーとして、受託開発のプロジェクトに携われていることが一番のやりがいです。自分が担当した開発が、お客様の業務を支えるシステムの一部として形になり、実際に利用されていることにも大きな達成感を感じています。今後は、アーキテクトやプロジェクトマネージャーとして、技術力だけでなくマネジメント力も高め、より上流工程からプロジェクトを支えられるエンジニアへ成長していきたいです。
K.Mさん - 入社10年目
アクターリアリティー
これまでの経歴について教えてください。
K.Mさん - 入社10年目
これまでソフトハウスやSIerで、金融系をはじめとした業務系システムの開発に携わってきました。要件整理から設計、開発まで幅広い工程を経験し、技術力だけでなく、チームでプロジェクトを進めるためのコミュニケーション力も培ってきました。入社後は、業務系システム開発を中心にさまざまな案件を経験し、現在は社内受託開発にて、プレイングマネージャーとして要件整理や設計、開発、プロジェクト管理まで一貫して担当しています。
アクターリアリティー
これまで関わったプロジェクトの中で印象に残っているものを教えてください。
K.Mさん - 入社10年目
印象に残っている案件は数多くありますが、特に印象深いのは芸能人向け会員制Webサイトの受託開発です。
お客様の中で実現したいことがまだ固まっていない段階から関わらせていただき、定期的にお会いして対話を重ねる中で、漠然としていた要望が具体的な形になり、そのまま設計・開発を経て一般公開まで見届けることができました。公開後も運用状況を共有しながら次の施策を一緒に考える機会をいただき、お客様と長くお付き合いできたことが印象に残っています。
アクターリアリティー
この仕事のやりがいを教えてください。
K.Mさん - 入社10年目
一番のやりがいは、自分が関わったシステムがお客様の役に立ち、喜んでいただけた時です。同業のシステム開発会社であっても、実際にシステムを利用するエンドユーザーであっても、「作って終わり」ではなく、その先で価値を提供できることにやりがいを感じています。また、プロジェクトは計画通りに進むことばかりでなく、判断を求められる場面が次々に訪れます。チームを管理する立場として、メンバーの特性や進捗を見ながら担当を組み替えたり、自分が巻き取ったり増員することもありますが、その判断によって状況の悪化を食い止められたり好転した時も、大きな手応えがあります。
アクターリアリティー
スキルアップのために取り組んでいることはありますか?
K.Mさん - 入社10年目
AIの勉強会に参加し、最新の動向をキャッチアップしながら、他社・他業種の方々と意見交換をしています。個人でもAIを活用したプロダクト開発を続けていて、学んだことを試せる場になっています。私はIT業界で25年の経験がありますが、若い世代や非IT業界の方々がAIの力を得て、私よりもはるかに早く価値ある成果を出しているのを何度も目の当たりにしています。こんな時代だからこそ、エンジニアとしての価値を落とすことなく、むしろ高める意欲を持ち続けることが一層重要になっていると感じます。
アクターリアリティー
最後に、求職者の方へメッセージをお願いします。
K.Mさん - 入社10年目
当社の受託開発では、仕様が固まった状態で開発を担当する案件もあれば、お客様の課題を伺うところから設計・開発・テストまで一貫して携わる案件もあります。経験を積む中で、少しずつ関われる範囲を広げていくことができるので、決められた業務をこなすだけではなく、自分の技術やアイデアを活かしながら、より良いシステムを作り上げていけることが魅力です。また、さまざまな案件を経験する中で、新しい技術や開発手法に触れながらエンジニアとして成長できる環境があります。これまでの経験をさらに伸ばしたい方や、技術力を高めながら長く活躍したい方には、挑戦できる機会が多い会社だと思います。私自身もまだまだ学ぶことが多いので、一緒に成長することを楽しめる方と働けたら嬉しいです。
M.Hさん - 入社3年目
アクターリアリティー
営業職を選んだ理由は何ですか?
M.Hさん - 入社3年目
大学時代に飲食店でアルバイトをしていて、お客様とコミュニケーションを取ることが好きだったんです。IT業界の営業なら、技術とビジネスの両方に携われると思い、この道を選びました。当社は未経験でも丁寧に教えてくれる環境があると聞いて入社を決めました。実際、入社後の研修でITの基礎知識を学べましたし、先輩に同行しながら営業スキルを磨くことができました。
アクターリアリティー
現在の業務内容を教えてください。
M.Hさん - 入社3年目
主に新規のお客様開拓と、既存顧客のフォローを担当しています。エンジニアリングサービスの提案が中心で、お客様の課題をヒアリングして、最適なソリューションを提案します。また、出向しているエンジニアとお客様の間に入って、プロジェクトが円滑に進むようサポートする役割も担っています。
アクターリアリティー
営業としてのやりがいは何ですか?
M.Hさん - 入社3年目
お客様の課題を解決できた時の達成感ですね。例えば、人手不足で困っていた企業様に優秀なエンジニアをアサインして、プロジェクトが成功した時は本当に嬉しかったです。お客様から「御社に頼んで良かった」と言っていただけると、この仕事をしていて良かったと心から思います。また、自社のエンジニアが活躍している姿を見ることも、大きなやりがいです。
アクターリアリティー
この仕事の難しさや苦労する点は?
M.Hさん - 入社3年目
IT業界は変化が早いので、常に最新の技術トレンドをキャッチアップする必要があります。エンジニアとお客様の間に立つ営業として、技術的な話もある程度理解していないと、適切な提案ができません。最初は専門用語についていくのが大変でしたが、社内のエンジニアに教えてもらったり、自分で勉強したりして、少しずつ知識を身につけてきました。
アクターリアリティー
社内の雰囲気や働きやすさはいかがですか?
M.Hさん - 入社3年目
営業チームは風通しが良く、先輩後輩関係なく意見を言い合える雰囲気です。週に一度、営業ミーティングがあり、案件の進捗共有や成功事例の共有を行っています。困った時はチーム全体でサポートし合う文化があるので、一人で抱え込むことはありません。また、ノルマは明確ですが、無理な数字を押し付けられることもなく、自分のペースで成果を出していける環境です。
アクターリアリティー
今後の目標を教えてください。
M.Hさん - 入社3年目
まずはSES営業として経験を積み、お客様との信頼関係を築きながら、現場の課題やニーズを深く理解できる営業になりたいと考えています。その中で、お客様との関係性をさらに深め、受託開発につながる課題やニーズを見つけ出せる営業を目指していきたいです。将来的には受託営業にも積極的に携わり、技術者と連携しながら、お客様にとって最適なソリューションを提案できる営業へ成長していきたいと考えています。日々の営業活動一つひとつを大切にしながら、提案の幅を広げ、お客様により大きな価値を提供できる営業を目指します。
S.Kさん - 入社7年目
アクターリアリティー
これまでのキャリアについて教えてください。
S.Kさん - 入社7年目
新卒で別のIT企業に入社し、3年ほど営業をしていました。その後、もっとお客様に寄り添った提案がしたいと思い、当社に転職しました。当社は技術力が高く、エンジニアとの距離も近いので、お客様に自信を持って提案できる環境だと感じています。現在は営業リーダーとして、チームのマネジメントも担当しています。
アクターリアリティー
現在の仕事内容を教えてください。
S.Kさん - 入社7年目
現在は、お客様への提案活動を中心に、受託開発案件の獲得に向けた営業活動を行っています。まずはお客様の課題や開発におけるお困りごとをヒアリングし、その内容をもとに社内の技術者と相談しながら、最適な提案内容を考えていきます。また、既存のお客様や協業企業とも連携し、それぞれの強みを活かしながら大きなプロジェクトの受注にも取り組んでいます。
アクターリアリティー
当社の営業の特徴は何だと思いますか?
S.Kさん - 入社7年目
営業だけで完結するのではなく、技術者と一緒にお客様の課題解決に取り組めることです。営業だけで答えを出すのではなく、技術者の知見を取り入れることで、お客様の課題に対してより具体的な解決策を提示できることが当社の営業スタイルです。営業と技術者がそれぞれの強みを活かし、一つのチームとして案件に向き合えることが、当社ならではの魅力だと感じています。
アクターリアリティー
仕事のやりがいや魅力を教えてください。
S.Kさん - 入社7年目
お客様の課題解決に向けて、提案段階から深く関われることが魅力だと感じています。SESや人材提案の場合、必要な技術者を提案することが中心になりますが、受託開発では「お客様が何に困っているのか」「どのような技術で解決できるのか」というところから考えることができます。特に、営業と技術者が一緒になって提案を作り、案件を受注できた時の達成感は大きいです。営業だけの力ではなく、会社全体の技術力やチームワークによって成果につながるため、一つのプロジェクトを作り上げている実感がありますね。
アクターリアリティー
入社したことで感じた成長について教えてください
S.Kさん - 入社7年目
お客様との商談だけでなく、社内の技術者との打ち合わせや提案内容の検討など、幅広い経験を積むことができ、技術的な知識や開発工程への理解も深まり、営業として提案できる幅が大きく広がりました。また、案件を受注するまでのプロセスに関わることで、お客様が求めていることを理解する力や、課題を整理して提案する力も身についたと感じています。
アクターリアリティー
最後に、求職者の方へメッセージをお願いします
S.Kさん - 入社7年目
アクターリアリティーでは、営業もエンジニアも一緒になって、お客様の課題解決に向き合うことができます。営業であれば、決められたものを提案するのではなく、自分自身で考え、技術者と協力しながら提案を作り上げる経験ができるので、営業として成長したい方にとって、非常に多くの経験ができる環境だと思いますよ。
エンジニアであれば、開発だけではなく、お客様のニーズを理解するところからプロジェクトに関われる機会があります。「もっと提案力を磨きたい」「技術力を活かした仕事に挑戦したい」そんな想いを持つ方にとって、成長できる環境だと思います。
T.Tさん - 入社10年目
アクターリアリティー
これまでの経歴について教えてください。
T.Tさん - 入社10年目
前職ではSES企業で人材開発を担当し、エンジニアの採用やキャリア支援に携わっていました。採用したエンジニアがなかなか案件に決まらない状況にもどかしさを感じ、「自分自身が営業として案件を獲得し、活躍できる環境をつくりたい」と考えるようになりました。転職活動の中でアクターリアリティーの面接を受け、社員の方々の人柄や挑戦を歓迎する社風に魅力を感じました。拠点立ち上げなど新しい挑戦についても背中を押していただき、自分自身も成長できる環境だと感じて入社し、今に至ります。
アクターリアリティー
長く勤めていらっしゃいますが、当社の魅力は何だと思いますか?
T.Tさん - 入社10年目
営業目線にはなってしまいますが、営業が自信を持って提案できる技術力と開発実績があることです。社内には大手メーカー出身の経験豊富なPMや、幅広い技術領域に対応できるエンジニアなど、さまざまな経験を持つ技術者が揃っています。また、大手メーカーとの直接取引もあり、お客様の課題に対してより柔軟な提案ができる環境があります。営業としても、「人を提案する」だけではなく、「技術力を活かして課題を解決する」という経験ができるので、受託営業に挑戦したい方や、営業としてさらに成長したい方には魅力的な環境だと思います。
アクターリアリティー
現在の仕事内容を教えてください。
T.Tさん - 入社10年目
現在は営業部長として、営業戦略の立案やメンバーの育成を行いながら、お客様への提案活動も担当しています。当社の営業は、単に人材を提案する営業ではありません。まずはお客様の事業や開発における課題、今後実現したいことをヒアリングします。そこで見えてきた課題に対して、営業だけで判断するのではなく、社内に持ち帰り、技術者や経営層と相談しながら最適な提案内容を作り上げていきます。お客様の求める技術支援を行いながら、さらに技術的な課題を解決するための提案を行い、自社で受託開発につなげていく。それが当社の営業スタイルです。
アクターリアリティー
仕事を通じて感じる受託開発の価値を教えてください
T.Tさん - 入社10年目
受託開発を行っていることで、お客様への提案の幅が大きく広がります。例えば、大手自動車メーカーが開発したソフトウェア開発支援ツールや、生産管理システムなど、単なる人材提案では扱えないような技術サービスを提案できますし、AIなど最新技術にも触れながら、お客様の課題解決に取り組めることも魅力です。受託案件を獲得することで、会社として技術や実績が蓄積され、それが次の提案につながっていく。人に依存するだけではなく、自社の価値を高めながら営業活動ができることは、受託開発ならではだと思います。
アクターリアリティー
今後挑戦したいことを教えてください
T.Tさん - 入社10年目
今後は、さらに受託開発の領域を広げ、技術力で選ばれる会社にしていきたいと考えています。営業と技術者がより密に連携し、お客様の課題を最上流から解決できる体制を強化していきたいです。また、若手営業にも受託提案に挑戦できる機会を増やし、自分自身で考え、行動し、成果につなげられる営業を育てていきたいと思っています。
アクターリアリティー
プライベートとの両立はできていますか?
T.Tさん - 入社10年目
営業は忙しいイメージがあるかもしれませんが、当社は効率的な働き方を推奨しています。私も家庭を持っているので、できるだけ定時で帰るよう心がけていますし、週末は家族との時間を大切にしています。もちろん繁忙期は残業することもありますが、メリハリをつけて働ける環境です。仕事も大事ですが、プライベートも充実させることで、良い仕事ができると考えています。
アクターリアリティー
最後に、求職者の方へメッセージをお願いします。
T.Tさん - 入社10年目
当社には、挑戦する人を後押しする環境があります。営業であれば、決められたものを売るのではなく、お客様の課題に合わせて提案を作り上げる営業に挑戦できます。エンジニアであれば、社内開発や受託案件を通じて、自分自身がプロジェクトの中心となり、技術力を発揮できる可能性があります。「もっと裁量を持って挑戦したい」「自分の力で会社を成長させたい」そんな想いを持った方には、非常にやりがいのある環境です。
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